Ziel:
Fach- und Führungskräfte erleben täglich die Diskrepanz zwischen Zielsetzung und erreichtem Ergebnis – von kleinen Abteilungs- und Teamstrukturen bis hin zum unternehmerischen Gesamtbild.
Veränderte Marktsituationen, Krisenszenarien, Veränderungsstau und auch der Fachkräftemangel erfordern konsequente Zielsetzungen gepaart mit konsequentem Handeln.
Dieser Lehrgang versetzt die Teilnehmerinnen und Teilnehmer direkt in die Lage die eigenen oder gesteckten Ziele effektiv zu erreichen,. Ebenso werden Instrumente und Maßnahmen zur Effektivitätssteigerung praxisnah dargestellt, auf Umsetzungsfähigkeit hin bewertet und mit konkreten Beispielen aus dem bertrieblichen Alltag untermauert.

Zielgruppe:
Veränderungsbereite Führungs- und Leitungsmitarbeiterinnen aus Industrie, Handel und Dienstleistung sowie Selbständige, die ihren theoretischen Kompetenzrahmen mit erprobtem Praxiswissen erweitern und ergänzen wollen.